设为首页收藏本站

心通桥 - 郑州社区直通车

 找回密码
 立即注册
搜索
查看: 3622|回复: 12
打印 上一主题 下一主题

职工维权。新登集团(下派单位:登封市) [复制链接]

Rank: 4

跳转到指定楼层
楼主
发表于 2017-2-4 16:14:01 来自手机 |只看该作者 |倒序浏览

已处理

登封市人力资源和社会保障局

处理时间

2017-3-30 14:43

尊严的登封市政府领导。关于切实维护职工合法权益不受侵犯的请求,我是国投新登郑州水泥厂的职工,我请求市政府为我们做主,要求新登集团及国投新登郑州水泥履行股权转让时的<职工安置方案>中的选择离开公司的职工,按照上级的有关规定给予一定的经济补偿。同时新公司协助办理失业保险领取的相关手续。在法治中国的大环境之下。登封市政府也会切实维护我们低层职工的合法权益。不会让我们毫无生活保障的底层职工走上漫长的上访之路。

下派来源:   点击查看

使用道具 举报

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

沙发
发表于 2017-2-6 14:43:44 |只看该作者
您好,您的反映我们已经受理。
处理满意度打分:
满意0
一般0
不满意1
处理状态: 已处理

使用道具 举报

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

板凳
发表于 2017-2-13 15:35:52 |只看该作者
您好:
      根据《河南省失业保险条例》第二十条之规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)所在用人单位和本人按照规定参加失业保险,缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)按照本条例规定已办理失业登记,并有求职要求的。您向单位递交了“解除劳动合同通知书”不符合上述第二项“非因本人意愿中断就业的”条件,所以不能领取失业保险待遇。

使用道具 举报

Rank: 4

地板
发表于 2017-2-14 23:12:51 来自手机 |只看该作者
登封市人社局相关人员及国投新登郑州水泥。市工会。国资委。在这个事件中玩忽职守、贻误工作,应当予处分。纪委必须立即对人社局玩弄文字游戏侵害广大劳动者权利的违法违纪行为,并对人社局相关责任人员进行党纪处分。《职工安置方案》人社局相关人员参加会议

使用道具 举报

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

5#
发表于 2017-2-16 10:43:29 |只看该作者
您好:
      关于经济补偿问题,建议通过仲裁或诉讼渠道解决。

使用道具 举报

Rank: 4

6#
发表于 2017-2-21 16:28:55 来自手机 |只看该作者
我主要是要失业保险金。人社局有关人员执法犯法。领导可以查查。让我们职工等到啥时候。我相信郑州市法制办会替职工说话

使用道具 举报

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

7#
发表于 2017-2-24 08:39:58 |只看该作者
您好:
      如果您对股权转让时安置协议有异议,且已经过仲裁,仍无法解决,建议通过诉讼渠道解决。

使用道具 举报

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

8#
发表于 2017-3-3 15:43:04 |只看该作者
  您好,新登集团《职工安置方案》由企业制定,经职工代表大会讨论通过。如因此方案引起的劳动争议问题请向登封市人事劳动争议仲裁委提出。
  关于人社局工作人员的违纪问题描述不清,如有事实依据我单位将及时处理。

使用道具 举报

Rank: 4

9#
发表于 2017-3-11 19:48:23 来自手机 |只看该作者
我主要是要失业保险金。人社局和新登集团有关人员执法犯法。领导可以查查。让我们职工等到啥时候。我相信郑州市法制办会替职工说话

使用道具 举报

Rank: 4

10#
发表于 2017-3-13 23:12:45 来自手机 |只看该作者
我主要是要失业保险金。人社局及新登集团有关人员执法犯法。领导可以查查。让我们职工等到啥时候。我相信郑州市法制办会替职工说话

使用道具 举报

Rank: 4

11#
发表于 2017-3-13 23:13:26 来自手机 |只看该作者
我主要是要失业保险金。人社局及新登集团有关人员执法犯法。领导可以查查。让我们职工等到啥时候。我相信郑州市法制办会替职工说话

使用道具 举报

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

12#
发表于 2017-3-20 10:41:50 |只看该作者
     您好,新登集团《职工安置方案》由企业制定,经职工代表大会讨论通过。如因此方案引起的劳动争议问题请向登封市人事劳动争议仲裁委或人民法院提出。
  关于人社局工作人员的违纪问题描述不清,如有事实依据我单位将及时处理。

使用道具 举报

Rank: 4

13#
发表于 2017-4-1 06:10:44 来自手机 |只看该作者
  作为政府部门的代表,市国资办、人社局、总工会的参会领导对两次会议中通过的《职工安置方案》没有提出有任何不合适或者需要修改的地方。作为法律知识欠缺的普通职工,对由市政府机关领导作证的《职工安置方案》也深信不疑,完全相信政府主管部门会对备案的《职工安置方案》负责到底,相信职工代表大会的会议决议会是职工权益的切实保障文书,但截至目前,天瑞新登水泥却以毫无章法的《公告》、口头通知等形式威逼利诱有意离开的职工自动辞职,从而达到他们不执行《劳动法》的丑恶目的。

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

手机版|心通桥 ( 豫ICP备16000548号 )

GMT+8, 2024-11-25 02:25

Powered by 中原网

© 2011 zynews.cn

回顶部