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关于2011年小学高级晋升中学高级的几个问题（二） [复制链接]

中原行者

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电梯直达

楼主

发表于 2012-1-13 22:31:15 |只看该作者 |正序浏览

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郑州市人社局

处理时间

2012-4-23 14:57

　　对于2011年小学高级教师晋升中学高级教师的几个问题（forum.php?mod=viewthread&tid=15891&page=1#pid40455），还想问以下几个问题：
　　老百姓不喜欢听很官方的语言，“原则上根据各县市区教师队伍情况每年按1—2名递增”是什么意思？既然有标准，为何不按标准来？我们需要明白的不是“原则上”，而是各县市区今年小学高级教师晋升中学高级教师的指标到底各是几个？我们希望能公开！我们就想知道各县市区的差别到底有多大，这些差别到底是什么原因造成的！
　　另外，对于各县市区的排名，你们作为主管部门，有没有监控、督查的手段和措施？（我们需要的是实实在在的，不是官方的所谓“公开”），你们落实得怎样？有没有检查？
　　第三，今年小学高级教师晋升中学高级教师的工作中，你们发现没有有无不安要求排名的，或者根本没有按照要求排名只是按照亲疏关系（或其他关系）排了一下的现象？如果有些地方没有按照要求排名、公开，是你们的失职还是他们的问题？
　　

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10^#

发表于 2012-1-16 15:31:30 |只看该作者

网友您好，您的问题已转相关部门。

处理满意度打分：: 满意0; 一般0; 不满意1

问题处理满意度评价

中原行者在2012-1-17 10:38 评价处理结果为：不满意 并评价说：对于处理结果，我很不满意

处理状态：已处理

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中原行者

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9^#

发表于 2012-4-29 19:50:13 |只看该作者

郑州人社发表于 2012-4-23 14:56 static/image/common/back.gif
网友您好，如果各县市区职称申报的工作中，存在弄虚作假，不按规定程序申报的人员，欢迎进行举报，一经核实 ...

最应该处理的，是那些拿公薪办私事的人！

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8^#

发表于 2012-4-23 14:56:42 |只看该作者

网友您好，如果各县市区职称申报的工作中，存在弄虚作假，不按规定程序申报的人员，欢迎进行举报，一经核实取消其任职资格。

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中原行者

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7^#

发表于 2012-2-3 18:11:48 |只看该作者

什么时候才能调查清楚呢？这就是官方语言，“一经”有多长的时间？

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6^#

发表于 2012-1-21 09:34:37 |只看该作者

网友您好！对于反映个别县区排名存在不公正不公平的现象，我们已经在调查了解具体情况，一经核实将严肃处理。感谢对我局工作的关注、监督。

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中原行者

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5^#

发表于 2012-1-19 22:05:47 |只看该作者

　　1、既然各县市区的指标是有根据的，但为什么不公开指标数；
　　2、看来你们对下边的工作是没有监管措施的，如果你们的监管到位，怎么还会出这么多问题（要知道，我发这两个帖子的原因是我知道本地的这项工作是出了很大的问题的，春节后，你们会从其他部门知道详情的。而且，一个县市，出了很大的问题，你们竟然不知道，太可笑了！）。要你们这个部门是干什么的，还要靠群众的举报才去落实一些事情，这也许是中国政府的特色。
　　3、“如果各县市区职称申报的工作中，存在弄虚作假，不按规定程序申报的人员，欢迎进行举报，一经核实取消其任职资格。绝不姑息迁就。”这句话听起来很厉害，但是，这只是伤害了那些花了银子的教师们，对于弄虚作假的工作人员，你们倒是保护得很好！

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地板

发表于 2012-1-19 10:26:02 |只看该作者

网友您好！我们是将您的问题转至我局相关业务部门并无推拖之意。现就您的问题回复如下：”原则上根据各县市区教师队伍情况每年按1—2名递增“是四方面综合考虑，一是根据各县市区的小学（幼儿园）教师队伍总数；二是各县市区小学（幼儿园）中高级教师的结构比例；三是各县市区符合申报条件的人数；四是根据各县市区请求报告。教师队伍人员总数多的参照比例申报的人员相对就多，因此各县市区申报人员数会有所不同。对于县市区的排名，我们要求依所业绩、贡献等情况进行公开排名。排名情况都已上报备案并报省职改办批准。对于各县市区小学（幼儿园）申报的中学高级指标，我们不是审批部门，是否公开由审批部门决定。如果各县市区职称申报的工作中，存在弄虚作假，不按规定程序申报的人员，欢迎进行举报，一经核实取消其任职资格。绝不姑息迁就。

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