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生育津贴 [复制链接]

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楼主
发表于 2014-7-15 09:15:14 |只看该作者 |正序浏览

已处理

郑州市人社局

处理时间

2014-7-18 15:25

我2月份生的孩子,3月份去社保局提交的资料,当时的单子写的是明年2月份可以领到生育津贴。我是晚婚晚育,但是公司只允许休息三个月,目前已经上班2个月了,现家里有事必须辞职了。问题:现在辞职会不会影响生育津贴的发放?如果到时候公司扣着不给,我可以怎么处理?我看了其他的帖子回复,说的是按规定歇产假,不会影响,但是我们这个规定产假应该是98天还是六个月的呢?电话:13*******78

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优秀管理员

地板
发表于 2014-7-15 10:53:36 |只看该作者
网友您好,已通过电话详细解释。
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优秀管理员

板凳
发表于 2014-7-15 11:37:12 |只看该作者
网友您好,已通过电话详细解释。

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沙发
发表于 2014-7-15 11:03:40 |只看该作者
你好,刚已经电话解释过了,谢谢。还有个问题,刚说那个晚婚晚育至少歇够180天是从生产那天计算么?

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