设为首页收藏本站

心通桥 - 郑州社区直通车

 找回密码
 立即注册
搜索
查看: 3585|回复: 4
打印 上一主题 下一主题

有关生育保险 [复制链接]

Rank: 1

跳转到指定楼层
楼主
发表于 2012-2-13 17:22:13 |只看该作者 |倒序浏览

已处理

郑州市人社局

处理时间

2012-2-14 11:06

我在目前所在的公司上班有三年了,10年开始交的养老保险,11年3月份交的医疗保险含生育险,我是11年9月生的宝宝,当时办理生育保险登记卡时是让12年3份提交申报材料。(9月份——11月份这三个月,公司没有发工资),我于12月份上班。现在由于家距单位太远,最近我想辞职找个距家近点的工作。不知道是否影响报销产前检查与领取生育津贴(生产时的费用,在医院已按比例结过)?到12年3月份正好公司交纳满一年时间,要是3月份辞职,4月份找到工作,新公司也交纳生育保险,是否可以?若是中间出现一个月没有连续上。是否有影响?

使用道具 举报

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

优秀管理员

沙发
发表于 2012-2-14 09:53:07 |只看该作者
网友您好,在统筹范围内变换用人单位,且未中断缴费的,不会影响生育保险待遇的享受。
处理满意度打分:
满意0
一般0
不满意1

问题处理满意度评价

dingdang654321  在2012-2-14 13:43  评价处理结果为:满意  并评价说:处理结果我很满意,管理员您辛苦了
处理状态: 已处理

使用道具 举报

Rank: 1

板凳
发表于 2012-2-14 10:14:32 |只看该作者
怎么样才能保证社保不停呢?比如说三月份辞职,三月份原单位报停,那新单位是不是三月份报恢复呢?

使用道具 举报

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

优秀管理员

地板
发表于 2012-2-14 10:44:44 |只看该作者
网友您好,如因办理程序或提交材料延迟等情况造成缴费中断的,请持相关材料到医保中心生育科审核。

使用道具 举报

Rank: 1

5#
发表于 2012-2-14 10:52:31 |只看该作者
非常感谢!祝网站越办越好。

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

手机版|心通桥 ( 豫ICP备16000548号 )

GMT+8, 2024-11-14 16:30

Powered by 中原网

© 2011 zynews.cn

回顶部