答复如下：
网友您好，您反映的情况现回复如下：
1、《公务员公开遴选办法（试行）》第十三条规定“公开遴选机关按照职位资格条件对报名人员提交的材料进行审查，在规定的时间内确定报名人员是否具有报名资格。”遴选网上报名资格审查工作由各遴选单位具体实施。
我们要求各遴选单位在操作时要严格按照专业分类进行审核，要前后一个标准，一把尺子量到底。遴选单位认为确需包含相关相近专业的，须向市公务员局录用交流处报告相关相近专业范围。
市委党校0100902职位专业要求为“行政管理类”。
《2016年郑州市市直机关公开遴选公务员职位专业类别》中行政管理类包括：行政管理、公共管理、人事管理、劳资管理、人力资源管理等。
经了解，市委党校在遴选报名资格审核中执行的标准是以上5个专业符合条件。
张定显的专业为“公共事业管理”，不属于以上5个专业范围。
2、我市今年共提供83个遴选职位，欢迎张定显报考其他符合条件的职位。
质疑如下：
这个回复乍一看似乎有道理，但以下事实依然存在： 1、郑州市委党校没有严格执行《简章》中向全社会公布的专业目录标准，只是片面的、选择性的执行了专业目录中的一部分，且在《简章》中没有任何说明和备注。 2、你们所谓的“‘遴选单位认为确需包含相关相近专业的，须向市公务员局录用交流处报告相关相近专业范围’，而郑州市委党校并无报告，说明郑州市委党校并不向相关相近专业扩展”，这是你们单位内部的工作程序和事后的解释说法，在《简章》中全国报考人员是看不到、不了解的，而你们也没有就此在《简章》中作出备注和说明。在此情况下，报考人员依《简章》报名不应被拒绝审核通过。 3、若把你们现在作出的答复，作为备注和说明的话，你们不能不承认在《简章》中这个环节是存在漏洞和失误的。也就是说，报考相关相近专业不能被审核通过，不是我们没有依据《简章》报考，而是你们没有把问题界定科学清楚。 依据，本人依然提出： 1、郑州市委党校及时纠正片面、选择性执行《简章》的错误做法，对因其错误做法造成的错误审核结果予以及时纠正，并对当事人公开道歉。
2、若郑州市委党校本意且执意只“一字不差”的遴选上述5个专业工作人员，请郑州市委党校并郑州市公务员管理局，对《简章》进行修改，在郑州市委党校职位表中明确备注这一要求，再次正式向全社会发布，并公开对此事项予以说明，且向全社会及前期报考相关相近专业人员公开致歉。
3、郑州市委党校要对其部分工作人员加强管理、强化教育，甚至追责处理；郑州市公务员管理局要对其部分工作人员加强教育、强化管理，对存在失职失责失查失管的，要追责处理，要对其工作制度机制进一步科学完善，避免再次发生类似情况。
4、此虽个别反映、貌似小事，但关系遴选考试的公平公开公正、关系面向全国发布的《简章》之严肃权威合法、关系报考人员的切身利益，事小体大，望高度重视，切实调查解决。
张定显：15*******86
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发表于 2016-4-15 15:09:26
