老师你好,我是郑州市中心医院的一名护理人员,主管护师成绩考试合格,准备明年参加医院的主管护师竞聘,医院今年的新规定,进中级的护理人员必须到重症轮转半年,如果不轮转就没有晋升资格。可他们有没有想过如果去重症轮转半年出来后以前所在的科室走进新人,我的岗位被别人替代了,等轮转完以前的科室没有我的岗位,不要我怎么办?还有轮转期间的奖金如何发放?还有如果员工有什么样的特殊情况可以不轮转?等等一系列的问题,有没有深刻的为员工考虑,能不能经过院领导的深思熟虑后,预期会发生的问题,并且拿出切实可行的办法。而不是领导说要轮转就轮转,,轮转固然没有什么错误,但是也要想想轮转后可能出现的一些问题,并且要怎么解决这些问题。谢谢 |