2017年新招聘教师人事代理关系调动和分配的问题

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巩义市

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各位领导好！我们是2017年巩义市招聘的的中小学老师。9月22日接到人社局通知，让所有新招聘的教师去档案调出单位开三个手续1.行政介绍信2.转正定级表3. 工资转移介绍信
如果这三个手续缺任何一个，我们的人事关系就按照分配走。如果能办齐这三个手续，就按照调动。由于我们的档案都在河南省人才中心办的人事代理。根据《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》 （人社部【2014】90号）和《关于简化优化流动人员人事档案管理服务的通知》 （人社厅发【2016】75号）文件的精神，这三个手续档案管理部门不再办理。但是巩义市人社局在办理教师人事关系的时候，不顾国家的规定，对我们新招聘的教师要求，必须要拿出来这三个证明，否则的话，我们的人事关系就按照分配走。这就意味着我们的工龄就少了好几年。按照国家文件精神的规定，我们的人事关系本来是能够按照调动走的。请人社局和教体局主管部门领导能给我们2017年新招聘的中小学教师一个说法。这关系到我们每个人的切身利益。

巩义市

看到，已转相关部门核实处理。

月光女神

同为17年新任教师，巩义人社局非让开行政介绍信（国家已经明文规定不再开的材料），没有就不按调动走，不算工龄。恳请领导予以重视

ice呵呵 实名认证

人社局和教体局的领导好!我也是巩义招教新老师咨询人事代理调动和分配问题。
       15年大学毕业后档案返回原籍巩义人社局，8月份考上偃师特岗，在工作一个月后了解到偃师特岗服务期内暂不收档案，于15年10月在巩义市人社局做人事代理至今。在偃师特岗工作的两年间，兢兢业业，但因为家在巩义，希望就近照顾父母，于今年考上巩义招教。
        在17年巩义招教培训期间，人社局提供的便利让我感受到了巩义重视教育的发展和家乡的温暖。但9月21日上级发的2017新教师手续办理须知，我按要求去人社局人力资源科领了流动审批表和商调函，但去巩义人事代理的窗口，女工作人员说我在人事代理的两年没有交社保，我当时解释说我在偃师特岗期间交的有医保和住房公积金，她说:“只认社保”，所以不予开行政介绍信，转正定级表和工资关系转移表，直接把我的审批表和商调函收走作废，把我的档案按分配走。我疑惑社保里不含医保和住房公积金吗？过了两天我又去人事代理窗口咨询此事，男工作人员说:“给你们大学生说太多你们也不懂，直接按学生档案分配走最简单”。我更困惑了:因为不懂，所以我们连与自己相关的事情都不能知道了。

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但我通过咨询原特岗服务地的会计得知:我如果不算这两年的工龄，转正后将每个月少二百多的工资。教师的工资本来就不高，而且我确实是特岗服务了两年，录用前也征得原特岗服务地的同意，顺利的办了辞职申请，原特岗服务地也愿意并提供了工作证明和我的教师年度审核表等相关资料。
        请问领导们，我没法按调动走是哪些条例规定，也让我懂得规定，遵守规定。同时我还想说作为巩义籍的大学毕业生，相比在其他地方当老师，我更愿意为家乡教育的发展做出贡献，比起来自其他地方的老师，我更愿意长期扎根于农村的教育。

0905174231

请问各位领导：关于2017年新教师招聘调动的问题，什么时候能解决。人社局的办事人员说，9月30号如果拿不出来这三个证明，我们的人事关系就按照分配走。不可否认，有些人靠关系能够开出来那三个证明。但是我们从河南省人才中心转出档案的教师，没有任何关系，按照国家的规定办事也有错吗？

gyrsj_admin

尊敬的月光女神网友，您好：

      9月22日下发的通知，首先是对今年新招聘教师下步人事手续办理时的几种情况进行了分类，并提醒大家应根据本人具体情况，按照要求和规定程序办理。通知并没有要求新招聘教师必须提供三个证明（行政介绍信、转正定级表、工资转移介绍信），才能办理人事手续。

       对于已有工作单位（已过试用期），且用人单位委托当地人才服务机构为其办理人事代理的，其档案中应有转正定级材料，转正定级表属档案中的关键要件；工资转移介绍信是调动前后工资关系接续的依据；行政（干部）介绍信是办理调动手续的必需材料。

      按照人社厅发【2016】75号第（五）条规定，“机关事业单位和国有企业在招考、聘用、招用流动人员时，可参考档案中的合同、企业录用手续等材料及就业登记、劳动用工备案、社会保险缴费记录，认定参加工作时间和工作年限”。对于本批新招聘教师，可凭上述材料认定参加工作时间和工作年限。

      感谢您对人社工作的关心和支持！

                                                                                 巩义市人力资源和社会保障局

                                                                                          2017年10月20日