控告中石化华北油气分公司偷漏税和少缴五险一金问题！(下派单位：中原区)

被欺压的石油人 实名认证

待处理

中原区人社局

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10441小时:9分钟

你好， 我是中国石油化工股份有限公司华北油气分公司（以下简称华北油气分公司）的一名员工（该单位位于郑州市中原区陇海西路199号），我从石油大学毕业后，经过双选会进入本单位，先后长期在本单位位于陕西、宁夏、内蒙古工区工作，该单位一直为我和所有在野外工区的员工缴纳五险一金。   由于是在野外，所以单位为每位员工发放了野外补贴，每天140元，后未经《劳动合同法》第四条规定，下调为100元。并一直以出差补助或者出差伙食补助的名义发放，不纳入我们工资范畴，美其名曰福利，其实是为了偷逃税和少缴本单位在野外工作人员的社保和住房公积金，逃避用工责任。而本人和很多野外工作人员岗位一直在野外，且很固定，并没有长期出差的现象。把我们挂在华北油气分公司名下，却一直说我们在野外是出差，明显不符合世人对出差的定义。好多员工跟我一样，都一次没去过郑州分公司总部，连公司门往那开都不知道。
   年终奖除缴纳个税外，也不纳入我们的社保基数和住房公积金基数范畴，逃避用工责任。
   由于五险一金属于行政管辖范畴，无法直接通过司法途径维权，现本人向郑州市人社局进行实名控告！要求补缴本人社保（估计只能补缴养老保险），本人的联系方式已经在网站上进行登记，相关证据也愿意进行提供，希望尽快得到答复，如果行政不作为，本人将按程序提起行政诉讼。
    （如果相关法规规定不能转交，请通知本人，希望不要像郑州市国税局对本人发帖进行了忽略操作，使得帖子无法发表，亦不解决本人问题）

补充内容 (2018-6-20 19:43):
是中原区人民政府，不是郑州市人社局；复制黏贴没仔细修改，只不过在不知道应该向那家行政单位反映问题的时候，可以交给政府进行转交

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被欺压的石油人 实名认证

《国家统计局关于工资总额组成的规定》　
第四条工资总额由下列六个部分组成：
　　（一）计时工资；
　　（二）计件工资；
　　（三）奖金；
　　（四）津贴和补贴；
　　（五）加班加点工资；
　　（六）特殊情况下支付的工资。

国家统计局《〈关于工资总额组成的规定〉若干具体范围的解释》

三、关于津贴和补贴的范围
　　（一）津贴。包括：
　　1.补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴。具体有：高空津贴、井下津贴、流动施工津贴、野外工作津贴、林区津贴、高温作业临时补贴、海岛津贴、艰苦气象台（站）津贴、微波站津贴、高原地区临时补贴、冷库低温津贴、基层审计人员外勤工作补贴、邮电人员外勤津贴、夜班津贴、中班津贴、班（组）长津贴、学校班主任津贴、三种艺术（舞蹈、武功、管乐）人员工种补贴、运动队班（队）干部驻队补贴、公安干警值勤岗位津贴、环卫人员岗位津贴、广播电视天线岗位津贴、盐业岗位津贴、废品回收人员岗位津贴、殡葬特殊行业津贴、城市社会福利事业单位岗位津贴、环境监测津贴、收容遣送岗位津贴等。


本人是在野外工作的人员，并没有在郑州或者城市地区上班，也未有长期出差的情况，中石化华北油气分公司的制定的文件违法违规，有损劳动者权益。希望得到处理！

被欺压的石油人 实名认证

由于中石化华北油气分公司长期未发放本人工资条和出勤表等个人薪资情况资料，导致本人无法准确核对自己劳动报酬情况，但通过测算和单位其他职工提供内部薪资表格（非正式发放），本人有确凿数据反映本人的社保基数和住房公积金基数少缴可能还有年终奖部分，希望中原区人社局细查！