关于对郑州市事业单位招聘的建议

郑州老顽童

已处理

郑州市人社局

处理时间

2013-1-28 10:20

尊敬的领导您好，郑州市在2012年举办了很多次事业单位招聘，但是有很多大学生村干部、大学生进社区服务农村的却报考不了，因为事业单位招聘考试的专业限制了我们的报考资格，咱郑州周边的县市区招聘人家都留有专门的岗位只对这类人员招聘不限专业，有的还只限制当地的户口，可我们郑州市却没有，让我们这些人员瞅着加分的资格却连名字也报考不了，恳求市领导在今后的事业单位招聘中考虑一下我们这些有基层工作经验的专业不限制问题？
例如2009年进社区的3、报考乡镇（社区）卫生服务的毕业生，须是医学相关类专业（包括全科医学、妇幼保健、中医、中西医结合、康复、公共卫生、护理、医药等）。
4、报考乡镇农、林、水、畜牧岗位必须是农、林、水、畜牧兽医相关专业。
郑州的事业单位招聘教师和医生的很多，但是农林水畜牧的几乎没有，即便是水利厅、林业厅等招聘也要求研究生学历，我们下基层的大多是大专生和本科生。
请领导在2013年的事业单位招聘考试中多考虑我们这些下基层人员的专业问题，最好是设定只限我们这些人员报考的不限专业的岗位！
感谢领导

郑州人社

网友您好，您的问题已受理。

郑州人社

      网友您好。首先对您热心基层、服务社会的实际行动表示感谢。为鼓励高校毕业生服务基层，目前郑州市事业单位公开招聘工作实行以下优惠政策：参加国家志愿服务西部计划、河南省服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“三支一扶”计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上且年度考核合格的大学生村干部、参加郑州市“高校毕业生进社区、服务农村计划”服务期满考核合格的大学生，符合报考条件的笔试原始成绩加5分。
　　因郑州市直事业单位公开招聘所提供的岗位多为专业技术性和管理岗位，岗位一般要求具备较强的基础理论、专业知识、基本技能和较强的实践能力，如果不对专业进行要求，用人单位选不到急需的专业性人才，无法满足工作需要。县(市、区）及乡镇事业招聘对岗位专业的要求较宽松，目前已经拿出一定比例针对下基层服务人员进行招考。