尊敬的领导：
您好，我是巩义市市直高中的一名教师，市直高中校长一直以来都是一手遮天，到底谁给了他这么大的权利？
我们学校早、晚自习全是免费，每个老师除了有晚自习外，还有少则两节、多则四、五节不等的白天自习，因为他起的名字叫自习，所以没有任何报酬，而且不算工作量，导致很多老师每周上课节数在20节左右但依然不够工作量，要不被强迫兼职，要不在绩效里扣钱。我们每周五、周六都要补课，补课的报酬由原来本就少的可怜的每节10元被韩校长强制降为5元。因为我们是教育工作者，良心使我们必须对孩子负责，所以怎样的待遇我们都无怨无悔，仍然对工作兢兢业业。
上学期上级领导体恤高中教师工作量大，压力大，待遇低，按人数下拨每人3000元的超工作量补助，我们非常欣慰，领导的关怀更激发了一线教师的干劲。但是，在其他两所兄弟学校都按照上级精神给予老师补助的前提下，市直高中校长仍然在大会上理直气壮的说：“我也发了这笔钱，因为每周的补课费就是这一部分，算一下，还给你们发超了，你们还得给我退点呢。”我们大多数老师每个月在学校领的钱有100元左右，两个学期共在校几个月？老师能领到多少？这和每人3000有多少差距？我相信每个人都会算。
市直高中校长的权利太大，可以无视上级领导的指示，并且有任何人事任免权，动辄就让老师“滚蛋”，领导可以调查一下他的肆无忌惮。我们是学校，不是占山为王的土匪窝。恳请领导能抽出时间调查此事，给市直高中老师一个答复，我们的权利怎样得到维护？
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发表于 2015-3-11 23:25:02