月考核工资发放

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郑州市经开区肖庄小学校长规定只有学校9位领导每月都是优秀，其他老师只能合格。是否合理。并且在管理时候随意克扣老师的绩效工资。

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经开区

4月27日，投诉郑州市经开区肖庄小学校长规定只有学校9位领导每月都是优秀，其他老师只能合格。是否合理。并且在管理时候随意克扣老师的绩效工资。该投诉内容与今年3月12日投诉内容完全相同。学校当时已经进行回复并调整改进管理工作。
本次回复如下：经查，反映的情况不属实。肖庄小学中层领导共7人，并不是9位领导，不存在9位领导是优秀的情况。每月根据工作表现及学校月考核方案，择优推荐优秀老师，每位老师都有评优机会，并不存在其他老师只能合格的情况。根据学校现有绩效工资考核办法，核算每位教师的绩效工资，经公示后予以发放，对反映在管理时随意克扣老师的绩效工资，并不属实，学校并没有克扣老师绩效工资的情况。
今后学校将加强和跟教职员工的沟通交流，通过多种途径提升教师幸福感，营造和谐校园。